Αξιωματικού βαθμού Αρχιπλοιάρχου επί τιμή στον Ιωάννη Β. Βαρδινογιάννη, αλλά και η απονομή του βαθμού του Αρχιπλοιάρχου επί τιμή στον Γενικό Γραμματέα του ΥΠΕΘΑ Αντώνη Οικονόμου και στον Διονύσιο Κολοβό, αντιπρόεδρο του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους που υπηρετεί στη ΓΔΑΕΕ 1 , γίνεται επίκληση της προσφοράς των τιμώμενων προσώπων, χωρίς όμως από τα δημοσιευόμενα στοιχεία να προκύπτει πάντοτε ειδική, εξατομικευμένη και επαρκώς ελέγξιμη αιτιολόγηση ως προς τα αντικειμενικά και ποιοτικά κριτήρια επιλογής.
Την ίδια στιγμή, με τον ν. 5265/2026 η κυβέρνηση εισάγει νέο, αυστηρότερο και εκτεταμένο πλαίσιο για τη σταδιοδρομία, την εξέλιξη και τη συνολική υπηρεσιακή πορεία των εν ενεργεία στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων. Το γεγονός αυτό καθιστά ακόμη πιο επιτακτική την ανάγκη θεσμικής σαφήνειας, ώστε να μη δημιουργείται η εντύπωση ότι για το μόνιμο προσωπικό ισχύει αυστηρό και περιοριστικό πλαίσιο, ενώ για τις επί τιμή απονομές δεν καθίστανται επαρκώς γνωστά τα κριτήρια και η αιτιολογία επιλογής.
Το ζήτημα δεν είναι τυπικό. Αφορά το αίσθημα ισονομίας, αξιοκρατίας και υπηρεσιακής δικαιοσύνης στο προσωπικό των Ενόπλων Δυνάμεων. Οι Ένοπλες

Δυνάμεις δεν πλήττονται από την ύπαρξη θεσμικού πλαισίου. Πλήττονται όταν η εφαρμογή του δεν συνοδεύεται από διαφάνεια, σαφήνεια και επαρκή λογοδοσία.
Κατόπιν των ανωτέρω, ερωτάται ο κ. Υπουργός:

1. Ποια είναι τα συγκεκριμένα ποιοτικά, ουσιαστικά και θεσμικά κριτήρια βάσει των οποίων το Συμβούλιο Αρχηγών Γενικών Επιτελείων εισηγείται την απονομή βαθμών επί τιμή;
2. Τηρούνται ειδικά πρακτικά, εισηγήσεις ή αιτιολογικά κείμενα του ΣΑΓΕ ή άλλων αρμοδίων οργάνων, στα οποία αποτυπώνονται οι λόγοι για τους οποίους προτείνεται κάθε συγκεκριμένη απονομή;
3. Για ποιο λόγο από τα δημοσιευόμενα στοιχεία και τις σχετικές πράξεις δεν προκύπτει πάντοτε αναλυτική και εξατομικευμένη αιτιολόγηση, ικανή να τεκμηριώσει με σαφήνεια την επιλογή κάθε τιμώμενου προσώπου;
4. Προτίθεται το Υπουργείο να θεσπίσει υποχρέωση ειδικής και επαρκούς αιτιολόγησης για τις εν λόγω απονομές, προς ενίσχυση της διαφάνειας, της λογοδοσίας και της αξιοπιστίας της διαδικασίας;
5. Πώς διασφαλίζεται ότι η εφαρμογή του άρθρου 39 του ν. 3883/2010 δεν οδηγεί σε πρακτικές επιλεκτικής μεταχείρισης ούτε δημιουργεί εύλογες εντυπώσεις διαφορετικών μέτρων και σταθμών σε σχέση με το προσωπικό που υπηρετεί υπό αυστηρό πλαίσιο εξέλιξης;
6. Ποια είναι τα επίσημα στοιχεία αποχωρήσεων, παραιτήσεων ή αιτήσεων αποστρατείας στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων από 1.1.2026 έως σήμερα, ανά Κλάδο και κατηγορία προσωπικού, και πώς τα αξιολογεί η πολιτική ηγεσία σε σχέση με το συνολικό κλίμα στο προσωπικό;

Παρακαλείται ο κ. Υπουργός να καταθέσει:

1. Τα ΦΕΚ στα οποία έχουν δημοσιευθεί από 1.1.2024 έως σήμερα απονομές στρατιωτικών βαθμών επί τιμή κατ’ εφαρμογή του άρθρου 39 του ν. 3883/2010.
2. Κάθε εγκύκλιο, υπηρεσιακή οδηγία ή εσωτερικό κανονιστικό κείμενο που ρυθμίζει τη διαδικασία, τα κριτήρια και την αιτιολογία των απονομών αυτών.
3. Τα πρακτικά, αποσπάσματα πρακτικών, εισηγήσεις ή αιτιολογικά έγγραφα του ΣΑΓΕ ή άλλων αρμοδίων οργάνων που αφορούν τις απονομές βαθμών επί τιμή από 1.1.2024 έως σήμερα.
4. Συγκεντρωτικό πίνακα με τον αριθμό των απονομών βαθμών επί τιμή ανά έτος, ανά Κλάδο και ανά βαθμό για την περίοδο 2020–2026.

5. Συγκεντρωτικά επίσημα στοιχεία αποχωρήσεων, παραιτήσεων ή αιτήσεων αποστρατείας στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων από 1.1.2026 έως σήμερα, ανά Κλάδο και κατηγορία προσωπικού.